Online Veranstaltung zum Changemanagement für Unternehmen
Der Vortrag vermittelt Ihnen fundierte Ansätze, um Mitarbeitende verständlich und nachvollziehbar durch Veränderungsprozesse zu begleiten. Sie lernen, wie klare Botschaften Orientierung schaffen und Veränderungen transparenter machen. Zudem erhalten Sie praktische Methoden, um Teams aktiv einzubinden und Akzeptanz für neue Technologien, Prozesse und Arbeitsweisen aufzubauen. Der Fokus liegt auf anwendbaren Strategien, die sich direkt in Ihrem Unternehmensalltag umsetzen lassen. So schaffen Sie die Grundlage für eine erfolgreiche und nachhaltige Transformation.
Das nehmen Sie im Seminar mit:
• Strukturiertes Vorgehen für eine effektive Change Kommunikation
• Methoden zur Beteiligung und Motivation von Mitarbeitenden
• Werkzeuge für die Planung und Umsetzung von Transformationsprozessen
• Strategien zum Umgang mit Unsicherheit und Widerstand
• Impulse zur nachhaltigen Verankerung von Veränderungen
Über den Vortragenden 
Als Innovation-Profiler, Zukunftsstratege und KI-Experte unterstützt Alexander Pinker Unternehmen dabei, die Potenziale in Innovationen frühzeitig zu erkennen und gezielt zu nutzen. Gemeinsam mit seinen Kunden entwickelt er maßgeschneiderte Change-Strategien, vermittelt das nötige Know-how in praxisnahen Trainings und begleitet Organisationen dabei, eine zukunftsorientierte und innovationsfreundliche Innovationskultur aufzubauen. Dabei identifiziert Pinker relevante Anwendungsfelder, Technologien und Partner, um den erfolgreichen Einsatz von KI, digitalen Werkezeugen und Innovationen nachhaltig zu gestalten.
Auf Wunsch kann eine maßgeschneiderte kostenpflichtige Beratung im Anschluss an das Seminar gebucht werden. Diese bauen direkt auf den Grundprinzipien des Change Managements auf und sind individuell auf die Situation und Ziele Ihres Unternehmens zugeschnitten.
Leistungen im Rahmen der Beratung:
• Diskussion Ihrer konkreten Change- und Digitalisierungsherausforderungen
• Konzeption individueller Change- und Kommunikationsstrategien
• Recherche zu relevanten Technologien, Use Cases und Best Practices
• Beratung bei der Einführung von KI, digitalen Werkzeugen und neuen Arbeitsweisen
• Evaluation von Potenzialen für die Change Kommunikation im Unternehmen
Ziel ist es, nicht nur Impulse zu setzen, sondern konkrete, umsetzbare Lösungen für Ihre Organisation zu entwickeln.
